El
Servicio Nacional de Aprendizaje SENA, a través del Sistema Nacional de
Formación para el Trabajo SNFT, Certificará como Plomeros Profesionales por
Competencia Laboral, a alrededor de 80 personas que hasta hoy, realizaban esta
labor de manera empírica. Ellos recibieron instrucción e información sobre este
nuevo programa de formación en el lanzamiento oficial del programa, en alianza
con la empresa fabricante de tubos y plásticos para la construcción PAVCO.
Este
programa de capacitación que se viene desarrollando desde el año 2009 en toda
Colombia y que ahora se empezará a implementar en la ciudad de Santa Marta, es
diseñado por el área técnica y de mercadeo de la empresa PAVCO, ofreciendo
formación integral y la oportunidad de certificar ante el SENA, las
competencias laborales, entendidas, como la capacidad de estas personas, de
desempeñar funciones productivas relacionadas con la plomería.
Las
razones para establecer este proceso de certificación, nos cuenta el Ingeniero
Orlando Polo, Asesor Técnico y Coordinador de PAVCO, son, la necesidad de los
clientes finales de la empresa (plomeros), quienes piden continuamente
asesoramiento e instrucción técnica de sus funciones, “La certificación por
competencias laborales, facilita el reconocimiento social y productivo del
plomero, facilitando la vinculación, permanencia y su promoción en el trabajo,
adquiriendo beneficios como empleabilidad, estabilidad y movilidad”.
Teniendo
en cuenta la mejora del recurso humano de las empresas especializadas en
instalaciones hidrosanitarias, y facilitando procesos de certificación de
sistemas de gestión de la calidad, el objetivo principal es, dar formación en
el área técnica, crecimiento personal, desarrollo gerencial y cultura de
servicio, para cumplir con estándares de calidad establecidos por el sector
productivo relacionado con la construcción y la plomería en la ciudad.
